Syllabus Community rappresenta uno spazio di collaborazione e condivisione destinato ad accogliere un numero crescente d Comunità di Pratica (CdP), promosse dal Dipartimento della Funzione Pubblica e da altre amministrazioni o gruppi di professionisti della PA, orientate a coinvolgere figure dirigenziali e non provenienti da diverse istituzioni a livello centrale e locale, con particolare attenzione alla valorizzazione dell’uguaglianza di genere.
Nell’ambito del PNRR (Missione 1 Componente 1) la promozione e valorizzazione delle Comunità di pratica è tra gli interventi prioritari per lo sviluppo del capitale umano della PA, quale approccio formativo e metodologia didattica di elezione per il rafforzamento delle competenze del personale pubblico. Il fine delle CdP è quello di promuovere lo scambio reciproco, la condivisione di esperienze ed elaborazione di proposte di intervento, anche in collaborazione tra più enti, da adottare nelle amministrazioni di provenienza. Le CdP costituiscono pertanto un valido strumento per fronteggiare efficacemente le sfide della PA, caratterizzata in questo periodo storico da necessità crescenti di semplificazione, specializzazione ed efficacia.
Le CdP possono rappresentare i nodi di un approccio strategico integrato, finalizzato a condividere, socializzare, organizzare, rendere accessibile, utilizzare e capitalizzare il vasto patrimonio di competenze presenti nella PA. La sfida per le organizzazioni è quella di avvalersi, con consapevolezza, delle CdP quali strumenti ottimali per una buona gestione dell’apprendimento, proprio per le loro caratteristiche di autonomia, flessibilità, informalità.
Le Comunità di Pratica sono quindi formate da persone che riflettono insieme su una pratica condivisa, impegnandosi in un processo di apprendimento collettivo.